働くことの幸せ

すでに旧聞に値する話題かもしれませんが、ご存知ない方も多いと思いますので紹介させていただきます。


ご紹介するのは鳩山総理大臣が初の所信表明演説で述べた文章の一部です。

 

「居場所と出番」のある社会、「支え合って生きていく日本」
 

人の笑顔がわが歓び
  
 


 先日、訪問させていただいたあるチョーク工場のお話を申し上げます。
 創業者である社長は、昭和三十四年の秋に、近所の養護学校の先生から頼まれて二人の卒業生を仮採用しました。毎日昼食のベルが鳴っても仕事をやめない二人に、女性工員たちは「彼女たちは私たちの娘みたいなもの。私たちが面倒みるから就職させてやってください」と懇願したそうです。そして、次の年も、また次の年も、養護学校からの採用が続きました。
 ある年、とある会でお寺のご住職が、その社長の隣に座られました。
 社長はご住職に質問しました。
「文字も数も読めない子どもたちです。施設にいた方がきっと幸せなのに、なぜ満員電車に揺られながら毎日遅れもせずに来て、一生懸命働くのでしょう?」
 ご住職はこうおっしゃったそうです。
「ものやお金があれば幸せだと思いますか。」続いて、
 
 

「人間の究極の幸せは四つです。
愛されること、ほめられること、役に立つこと、必要とされること。
働くことによって愛以外の三つの幸せが得られるのです。」big>
 
 

「その愛も一生懸命働くことによって得られるものだと思う」、big>
 


これは社長の実体験を踏まえた感想です。
 
 
 

 このチョーク工場は、従業員のうち七割が「障がい」という「試練」を与えられた、いわば「チャレンジド」の方々によって構成されていますが、粉の飛びにくい、いわゆるダストレスチョークでは、全国的に有名なリーディングカンパニーになっているそうです。障がいを持った方たちも、あるいは高齢者も、難病の患者さんも、人間は、人に評価され、感謝され、必要とされてこそ幸せを感じるということを、この逸話は物語っているのではないでしょうか。
 

私が尊敬するアインシュタイン博士も、次のように述べています。
 
 

「人は他人のために存在する。何よりもまず、その人の笑顔や喜びがそのまま自分の幸せである人たちのために。そして、共感という絆で結ばれている無数にいる見知らぬ人たちのために。」
 


 

「人の幸せは働くことで得られる」とは私も最近ようやく気づくようになりましたが、あらためて明確になった気がします。また歴代首相の所信表明演説を聞いたことはほとんどありませんが、このように人間尊重の観点から話された方はいないのではないでしょうか?

  

そういった意味からもこの一点において鳩山総理の求める、「友愛」社会の実現に多いに共感するものであります。

また社員一人一人が幸せを感じられるような会社を作ることこそ、社長の責務であるとあらためて認識した次第です。


 
 

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浜松暮らしを楽しむ人を応援するアウンズ・ヤナギハラ社長の日記です。

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